在《看看PLG S4》中，组织型控球后卫的身影渐渐式微，球场上的春天似乎变得遥不可及。然而，随着新赛季的到来，这些球员能否重现昔日的辉煌，让我们拭目以待。
《看看PLG S4-16》在近代篮球潮流的引领下，强调得分火力的进攻型控卫是如日中天，但并不代表以串联全队为主组织型控卫，就该因此没落而退；其所拥有的无私分享、视野及传球技巧，是能生存于战场的本钱与发展潜力，但攻防两端该如何持续提升，才能带给球队更多实质助益，本篇将就观察来试着探析。
▼两派控球战绩说话，各有优缺特点不同
对于近代台湾篮坛而言，后卫人数可谓车载斗量，但要找到具掌握攻防节奏能力的是仍待锻鍊，可是各队基本不会将洋将名额使用于此，本土控卫表现好坏似乎成了影响球队战绩的一大关键。将六队主力一号摊开来看，大致能分成两派-进攻型与组织型，撇除目前暂离岗位的李恺谚与双向兼修的林书豪，有强调火力输出的攻城狮高国豪、国王林书纬、勇士简廷兆与梦想家林俊吉，以串联队友为先的钢铁人陈又玮、领航猿白曜诚与勇士赖廷恩，皆各自发挥特点来帮助球队。
。进攻型控卫：外线开枪、强势切入
现今战绩领先的梦想家、国王与攻城狮，主要启用具多样进攻手段的后卫担任一号，高国豪、林书纬和林俊吉，都是进攻信心强大的球员；外线只要有看到空档，多半都不犹豫就出手，三人目前皆投进超过20颗以上，林俊吉的27颗与卢俊翔并列本土第三多，对位者在外围都需要紧贴来防守。不过，三人加上简廷兆于速度也有一定优势，甚至还能在中距离执行抛投，藉由三胁动作找机会或趁对手还原不及过人，往往都能带给内线球员极大威胁。
从上表来论，林书纬是三人数据中较差的，虽说不能否认与仍在调适林书豪加入有关联，但球权减少情况下，所发生失误却是偏多的，常看到切中路被点球或inside out的传球被断。高国豪确实在进攻端是一等一，有相当多手段能取分，场均14.6分在本土仅次于林书豪，但助攻失误比就有待加强，与艾夫伯的球权分配还在磨合，除了快攻以外的串联是少见的，顺风局面传导流畅，遇到逆风就能看出缺陷；对比来说，林俊吉本季成长清晰可见，助攻失误比、正负值与真实命中率表现都是最好的，先开启进攻开关，再藉吸引力串联队友，将火网逐步扩开，是能打出10连胜的最大功臣。
。组织型控卫：功能性单一、影响力不足
相较攻击型控卫，目前一线的组织型控卫除赖廷恩以外，半职篮资历都在三年以下，不仅具备的武器不够完善，经验不足与功能性单一是最明显的缺陷。白曜诚和陈又玮都是很有天分的一号，传球视野与意识都有，打法团队且不吝分享球，是能在助攻失误比有好成绩的主因，也是领航猿和钢铁人重要的掌舵者；但上述三人进攻稳定度都不佳，常成为被对手「放投」的对象，外线命中率除出手偏少的赖廷恩有30%以外，其余两人都不到27%，真实命中率也未过48%，都还有不小的进步空间。
切入撕裂防线与带动转换攻击是三人常见的进攻手段，不过，只要对方缩防或区域巩固，就难以打破僵局；阵地空间营造有成时皆能切传，是各队射手倚赖的空档製造者，却没太多能改变局势的实力，只能说是中规中矩掌控比赛节奏，求稳而不因失误被对手带着走而已。上述将对陈又玮与白曜诚较为险峻，毕竟两队都没有好的替补控卫在阵，不仅需要他们用表现坐稳先发，还得尽速成长为主轴，带领球队向前迈进才行。
。后场天花板：进攻组织都全面，不同球队也有变化
PLG四季下来，唯一能在进攻与组织都带来影响力的就只有「林书豪」，去年缴出26.3分8.8助攻与11.4的正负值，纵使场均失误多达4次，助攻失误比仍是高水準的2.22，助攻与失误率也是出色的0.473 / 0.148，还有破六成的真实命中率，表现是统御整个联盟。细探比赛内容，有準确外线、切入对抗取分，快攻都能一人终结得手，只要队友跑动到位，球要能送到他手上也不困难，在绝对球权的赋予下，就如同强力引擎推动着钢铁人前进，影响力是即便被极度针对也能展现。
相较钢铁人需林书豪的穿针引线，国王能自主进攻的就不少，因此本季助攻率下降不少，莱恩总教练应该还在寻找进攻与组织的平衡点在哪；但不变的是其进攻影响力仍十足，真实命中率还比去年多出6%，好几场比赛是靠着他力挽狂澜拿下的，在年前两大主力缺阵之际，的确是最可靠的那个人。不过，就目前比赛内容看，国王似乎更加倚赖他的进攻而非组织，球员间搭配不如上季钢铁人来得流畅，甚至有种单打独斗的味道，接着的磨合情况将影响球队最终走到哪里。
▼不是无法存活，组织型控卫的标竿是什幺
对于台湾的后卫而言，若要将林书豪作为最终目标迈进，确实是比较困难没错，优点与特质是值得仿效，但活用自身特色于赛场飞扬更是重要；以下笔者就观察台篮发展与环境现况，提出几点组织型后卫可更加提升之处，期盼球员都能再进步，为球赛添增更多能量。
(1) 提升进攻(投射)稳定度
所谓进攻稳定性并非是指取得大量分数，而是要把主轴放在「每次出手的取分效率」，以陈又玮跟白曜诚来说，众人皆知其投射命中不稳定，两人PPP球队每次球权可得到的分数值为0.70 / 0.74，对比林俊吉和高国豪皆于0.80以上有不小差距。假设进攻把握度能往上提升，在队友切入或低位进攻的压力就会减少，对位者不敢轻放或做内缩防守，将三分命中率拉至靠近三成，场上无球威胁性就会出来，连带帮助球队添增一个进攻点；以场均8-10分作为目标，搭配出色的助攻失误比，就会是名合格的控卫表现。
(2) 提升防守(一线)对抗性
这应该算是所有控卫的课题，大体除了高国豪跟林书纬之外，都需在这方面多花些心力。前述正好可做为两种发展方向，如身材偏厚实的陈又玮、赖廷恩，首要是增加横移脚步的敏捷性，搭配逐渐磨练而成的防守判读，全场或一线就有机会压迫停球，而不是等到被切入才用身体对抗，还可能有犯规风险；白曜诚、简廷兆和林俊吉偏瘦小的，得先增加肌肉量与下肢力量，添增与持球者对抗的本钱，林书纬虽身材不出众，但对抗时机点抓得很好，发力去影响对方推进，错位单打都不容易被扛进去，让协防的队友有时间靠过来，起跳后的封阻时机与位置都很精準，都值得球员效仿。
扩大点来说，这些后卫未来战场要放眼于国际赛，没有一定的防守实力，很难守住近年越来越多的进攻型控卫，甚至可能被总教练挥弃而无法入队，宁可牺牲组织或用替代性战术，也不要增加一个会直接被打点的目标。若其能提升防守功力，也可避免让得分后卫或锋线去面对比自己速度更快的控卫，让整体防守对位与强度变得更均衡，这不光是职业赛场的后卫得加油，向下延伸到学生篮球都要注意，在这位置竞争的人很多，从小养成会比定型再造来得更好。
(3) 不随意停球、创造力提升
相较进攻型控卫，组织型控卫常流于执行战术而疏忽「创造性」，但战术是死而人是活的，透过到位情蒐是很容易就能预知跑位或移动路径，要是能够于运行途中找到变化点，往往能带来意料之外的果效。就前述三名球员而言，「过早停球」是个待改进的习惯，会容易被防守者压上来且直接判断没有进攻意图，加上多半观察队友动位与鲜少看框，对手只要预判下一步或传球路径并提前动身，就会造成进攻时间浪费、失误率上升等问题。
战术创造性和球员临场反应有关，场上历练多寡是重要关键，就像累积弹药于武器库的概念，过于单调的跑位路径同样容易陷入情蒐陷阱里，因此控卫需和队友更多沟通并建立默契，持续提升视野与观察力来创造更多好的进攻机会。这点正是白曜诚的优势，选秀对抗赛就有展现这方面的潜力，从上季末尾到本季塔克老师离队后，他在场上能找到的队友比其他人多很多，助攻率从上季的0.254提升到0.313就是最好证明，是本文提到的后卫里表现最好的。
陈又玮其实也具备如此潜力，但相较白曜诚已成为球队主轴的一员，其似乎就打得挣扎，被众人所期待却仍在等待破茧而出的时刻；「自信」是笔者认为他比较缺乏的，上季获得林书豪的指导，甚至场边能亲眼观察与请教，加上自身努力有些难想像是如今这样，感觉过了三季也没太多成长，也让钢铁人在控球端仍有不少问题存在，是战绩陷入泥淖的另一主因。
▼前辈模板能参照，潜力没有被浪费的本钱
虽说要成为林书豪等级的后卫过于困难，但笔者认为现今效力中信特攻的林韦翰、国王的洪志善和勇士助理教练吴永仁，是这些以组织见长的年轻好手能望其项背的目标。三者都有稳定的外线命中率，心脏更是大而又大，即便现在都能看到洪志善在退一步的三分线外开枪，而林韦翰则有给人安定感的中距离投射，第一线被突破，就可能在罚球线附近造成伤害；虽说出手次数都不会多，但效率是显而易见，让防守者不敢轻放，加上广阔的视野与传球功力，成为球队最值得信赖的大脑与领导者，也都曾是国家队一员或极欲延揽的对象。
本文虽主要探讨组织型控卫的发展，但实际来说双方面都有需要借镜之处，进攻型控卫得藉此发挥影响力，精进传球功力与视野，在动摇对手防线之余能找到队友；组织型控卫得增加进攻稳定性与效率，藉此牵制防守布阵来凸显传球的价值与创造力，也提升防守技巧与强化身体素质，能在场上做更多的事。这批控卫确实前途无量，从本季单週MVP名单便知一二，林书纬、林俊吉、高国豪(两次)及白曜诚都曾获选，加上林书豪是一半以上週次皆为控卫，更别提头两个月的月MVP皆出于此；撇除林家兄弟以外，其余年龄都在28岁以下，都还有充足时间能持续栽培，不让其自身特质给浪费掉，使各队实力持续增长、比赛也将更精采好看。
(本篇图影片来源：PLG&T1官方提供、PLG官方Youtube频道)
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